本网讯 1月25日，有色金属结构材料全国重点实验室（以下简称“实验室”）在赣南实验室召开2025年度工作总结研讨会。当日下午，实验室召开2026年度第一次主任办公会，围绕年度自立项目立项、评估规则研读与年度重点任务部署等议题展开深入审议与系统谋划。实验室主任熊柏青、副主任杨斌、执行副主任张永安、副主任李志辉等出席会议，各研究方向团队负责人及骨干成员参会。作为实验室完成战略性重组后召开的首次年度工作会议，本次会议旨在全面总结建设成效、剖析发展瓶颈、凝聚共识、锚定方向，为切实履行国家赋予的战略使命擘画新蓝图。

总结研讨会上，来自中国有研与江西理工大学的铝、镁、铜、钛及钢铝复合材料等七大方向团队系统汇报了2025年度工作进展。会议充分肯定各团队在平台建设、重大专项承接与关键技术研发等方面取得的阶段性成果。同时，会议以问题为导向，深入剖析当前制约发展的关键瓶颈，主要体现在跨机构协同存在体制机制障碍、科研过程精细化管理尚显不足、成果转化与产业对接渠道仍需畅通等方面。

会议立足国家战略与产业实践，创新性提出指导未来科研布局的“一看市场需求，二看竞争合作，三看自身能力”三看战略方法，为开展有组织的体系化科研提供了清晰指引。会议明确了2026年五大重点工作方向：即深化体制机制创新、强化关键技术攻关、加强人才队伍建设、大力推进成果转化、落实常态化考核管理，确保实验室沿正确轨道稳步前行。

在随后召开的主任办公会上，与会人员聚焦年度任务落地，审议并通过了首批七个紧扣国家战略与产业前沿的实验室自立项目。项目涵盖医疗康复机器人关键部件、航空航天耐热材料、轨道交通核心系统等领域，旨在实现轻量化、高强韧、耐高温等核心性能突破，并设定了明确的技术指标与产业化考核目标。会议系统学习了《全国重点实验室评估规则（试行）》，重点围绕“使命定位”与“代表性成果贡献”等评估导向开展研讨。同时，会议结合评估要求，对年度重点任务进行数据化分解，围绕科研经费到款、科技创新影响力指数、人才工程建设等维度设定明确目标，建立责任到人、节点清晰、闭环管理的工作机制。

会议的召开标志着实验室工作从年度总结反思全面转入新一年度的实战部署阶段。会议不仅统一了思想、凝聚了共识，更将战略蓝图转化为可执行、可考核、可追溯的具体项目与任务体系。站在重组发展的新起点上，有色金属结构材料全国重点实验室正以更坚定的战略定力、更务实的创新举措，加速汇聚创新力量，朝着建设成为支撑国家高水平科技自立自强的重要战略科技力量的目标扎实迈进。

（文、图/张建波）